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九龙六合彩图库大全
从业者会告诉你，钻石会保值，升值九龙六合彩图库大全 。刚才讲过了，钻石除了工业上最后一丁点用处，没有任何价值，现在九龙六合彩图库大全 炒到这个价格，是因为戴比尔斯等最上游对行业绝对的控制。天然钻石是很特殊的行业，是九龙六合彩图库大全 属于供应端为主的行业。戴比尔斯从建立之初就创造了很多概念，告九龙六合彩图库大全 诉你钻石有价值，他们怎么控制呢？这个世界超过一半多的钻九龙六合彩图库大全 石矿是属于戴比尔斯的，在早些年间，戴比尔斯所占的更多，甚至九龙六合彩图库大全 超过90%。是钻石出货的绝对控制者，戴比尔斯们只要稍微九龙六合彩图库大全 收缩一下出货量，市面上的钻石价格就升高了。比利时的安特卫普是戴比尔斯们向下游从业者分配货物的站点九龙六合彩图库大全 ，早年没有实力，在安特卫普是拿不到好货的，现在也是这样，只不过好一些，因为俄罗斯九龙六合彩图库大全 白熊进来了，戴比尔斯们做梦也没想过，西伯利亚那个破地方钻石储量这么大九龙六合彩图库大全 ，而且品级很高。这就直接破坏了戴比尔斯的模式。所以近几十年，戴比尔九龙六合彩图库大全 斯们也在做出改变，调整以前那种控制上游，有矿就收购的方式，转而面向消费端，也开九龙六合彩图库大全 始建立自己的钻石品牌。但是整体来说，上游还是被控制着，甭管世界上钻石储量有多九龙六合彩图库大全 大，消费者永远都不可能拿到低价钻。 九龙六合彩图库大全 其次，领导要愿意从下属的角度来思考九龙六合彩图库大全 问题，这一点其实是从面试的时候就能发现的，如果这位领导总是从自己的角度来九龙六合彩图库大全 考虑问题，几乎不听你说什么，这就危险了。从下属的角度来考虑九龙六合彩图库大全 问题并不代表同意下属的说法，但他必须了解下属的立场，下属为什么要这九龙六合彩图库大全 么想，然后他才有办法说服你，只关心自己怎么想的领九龙六合彩图库大全 导往往难以获得下属的信服。 九龙六合彩图库大全 我总觉得，职业生涯首先要关注的是九龙六合彩图库大全 自己，自己想要什么？大多数人大概没想过这个问题，唯一的想法九龙六合彩图库大全 只是——我想要一份工作，我想要一份不错的薪水，我知道所有人对于薪水九龙六合彩图库大全 的渴望，可是，你想每隔几年重来一次找工作的过程么？你想每年都九龙六合彩图库大全 在这种对于工作和薪水的焦急不安中度过么？不想的话，就好好九龙六合彩图库大全 想清楚。饮鸩止渴，不能因为口渴就拼命喝毒药。越是焦急，越是觉得自己需九龙六合彩图库大全 要一份工作，越饥不择食，越想不清楚，越容易失败，你的经历越九龙六合彩图库大全 来越差，下一份工作的人看着你的简历就皱眉头。于是你越喝越渴，越渴九龙六合彩图库大全 越喝，陷入恶性循环。最终只能哀叹世事不公或者生不逢时，只能到大九龙六合彩图库大全 话IT上来发泄一把，在失败者的共鸣当中寻求一点心理平衡罢了。大多数人都有生存压力，我也是，有生存压九龙六合彩图库大全 力就会有很多焦虑，积极的人会从焦虑中得到动力，而消极的人则会因为焦虑而迷失九龙六合彩图库大全 方向。所有人都必须在压力下做出选择，这就是世道九龙六合彩图库大全 ，你喜欢也罢不喜欢也罢。 |
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