www.cgokok.net

主页->www.cgokok.net 详细内容
上一篇:cgokok.net           下一篇:527k.com
www.cgokok.net   首先,好领导要有宽广的心胸,如果www.cgokok.net 一个领导每天都会发脾气,那几乎可以肯定他不是个心胸宽广的人,能发脾气的时候却不发脾www.cgokok.net 气的领导,多半是非常厉害的领导。中国人当领导最大的毛病是容忍www.cgokok.net 不了能力比自己强的人,所以常常可以看到的一个现象是,领导很有能力,手下一群庸才或者手下一群闲人。如果看到这样www.cgokok.net 的环境,还是不要去的好。
www.cgokok.net   你选择相信什么?你选择和谁交朋友?www.cgokok.net 你选择做什么?你选择怎么做?……我们面临太多的选www.cgokok.net 择,而这些选择当中,意识形态层面的选择又远比客观条件的选择来得重要得多,比如选www.cgokok.net 择做什么产品其实并不那么重要,而选择怎么做才重要。选择用什么人并不重要,而选择怎么带这些人才重要。大www.cgokok.net 多数时候选择客观条件并不要紧,大多数关于客观条件的选择并没有对错之分,要紧的是选www.cgokok.net 择怎么做。一个大学生毕业了,他要去微软也好,他要卖猪肉也好,他要创www.cgokok.net 业也好,他要做游戏代练也好,只要不犯法,不害人,都没有什么www.cgokok.net 关系,要紧的是,选择了以后,怎么把事情做好。
www.cgokok.net