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什么是好工作 www.030303.com
当初微软有个唐骏,很多大学里的年轻人觉得这才是他们向往的职业生涯,我在清华bbs里www.030303.com
发的帖子被这些学子们所不屑,那个时候学生们只想出国或者www.030303.com
去外企,不过如今看来,我还是对的,唐骏去了盛大,陈天桥创立的盛大,一家民营www.030303.com
公司。一个高学历的海归在500强的公司里拿高薪水,这大约www.030303.com
是很多年轻人的梦想,问题是,每年毕业的大学生都在做这个梦www.030303.com
,好的职位却只有500个。
为了凸显首饰钻的价值,还制定出了www.030303.com 很多鉴别标准。这些貌似很有用,但是说到标准,凡是稍微了解点的都知道标准www.030303.com 就是唬你的。很多等级,比如净度里面VS和VVS之间的差距根本就没有很明显的界www.030303.com 限,即使是专业级别的鉴别师配合特殊工具也不能很好的分清,因为主观因素也是一www.030303.com 部分,但是价格却差了十万八千里。 www.030303.com 从上面这个例子,其实www.030303.com 可以看到我们的工作轨迹,二三十岁的时候,生活的压力还比较小,身体还比较好,上面www.030303.com 的父母身体还好,下面又没有孩子,不用还房贷,也没有孩子要上大学,当www.030303.com 个外企小白领还是很光鲜的,挣得不多也够花了。但是人终归要结婚生子,终归会www.030303.com 老,到了40岁,父母老了,要看病要吃药,要有人看护,自己www.030303.com 要还房贷,要过基本体面的生活,要养小孩……那个时候需要www.030303.com 挣多少钱才够花才重要。所以,看待工作,眼光要放远www.030303.com 一点,一时的谁高谁低并不能说明什么。 www.030303.com 至于问到为什么不能有同www.030303.com 样的赢面概率?我只能问:为什么物种竞争中,人和猴子不能有同样的赢面概率? |
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