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除了净度,颜色,4c里面的重量和切工http;9858.cn 也很有唬点。原钻是没有固定的形状的,但是从业者发现,有些形http;9858.cn 状可以让钻石更漂亮,“火光”更璀璨。这个就是57面体(也有58面,多一http;9858.cn 个端面)。他们称之为“完美切工”。实际上有用么?钻石还是那个钻石,只不http;9858.cn 过形状的原因,灯光下更绚丽。好的切工不仅仅起到增加“火光http;9858.cn ”的作用,还起到避开裂痕,杂质的作用。这里面讲究就来了,好的切工技术http;9858.cn ,为巧妙的避开缺陷,同时尽可能的保留重量。同学们会问?那岂http;9858.cn 不是所有杂质和缺陷都要去除?不是的http;9858.cn ,因为价值。市场上,1克拉和99分的钻石重量上http;9858.cn 只差了1分,但是价格上就是克拉钻和非克拉钻的区别,买过结婚戒指的应该知道这个区别。http;9858.cn 所以那干脆只挑99分的岂不是赚到。从业者才不会这么傻逼,他们会宁可保http;9858.cn 留缺陷,也不会让重量降到90到1克拉这个区间。除非是很明显的缺陷,净度颜色之类的也会因为http;9858.cn 主观上的微小差异,不会对价格产生很大波动。所以切工不仅仅是为了消费者,更是http;9858.cn 为了从业者。 http;9858.cn   我总觉得,职业生涯首先要关注的是http;9858.cn 自己,自己想要什么?大多数人大概没想过这个问题,唯一的想法http;9858.cn 只是——我想要一份工作,我想要一份不错的薪水,我知道所有人对于薪水http;9858.cn 的渴望,可是,你想每隔几年重来一次找工作的过程么?你想每年都http;9858.cn 在这种对于工作和薪水的焦急不安中度过么?不想的话,就好好http;9858.cn 想清楚。饮鸩止渴,不能因为口渴就拼命喝毒药。越是焦急,越是觉得自己需http;9858.cn 要一份工作,越饥不择食,越想不清楚,越容易失败,你的经历越http;9858.cn 来越差,下一份工作的人看着你的简历就皱眉头。于是你越喝越渴,越渴http;9858.cn 越喝,陷入恶性循环。最终只能哀叹世事不公或者生不逢时,只能到大http;9858.cn 话IT上来发泄一把,在失败者的共鸣当中寻求一点心理平衡罢了。大多数人都有生存压力,我也是,有生存压http;9858.cn 力就会有很多焦虑,积极的人会从焦虑中得到动力,而消极的人则会因为焦虑而迷失http;9858.cn 方向。所有人都必须在压力下做出选择,这就是世道http;9858.cn ,你喜欢也罢不喜欢也罢。
从业者会告诉你,钻石会保值,升值http;9858.cn 。刚才讲过了,钻石除了工业上最后一丁点用处,没有任何价值,现在http;9858.cn 炒到这个价格,是因为戴比尔斯等最上游对行业绝对的控制。天然钻石是很特殊的行业,是http;9858.cn 属于供应端为主的行业。戴比尔斯从建立之初就创造了很多概念,告http;9858.cn 诉你钻石有价值,他们怎么控制呢?这个世界超过一半多的钻http;9858.cn 石矿是属于戴比尔斯的,在早些年间,戴比尔斯所占的更多,甚至http;9858.cn 超过90%。是钻石出货的绝对控制者,戴比尔斯们只要稍微http;9858.cn 收缩一下出货量,市面上的钻石价格就升高了。比利时的安特卫普是戴比尔斯们向下游从业者分配货物的站点http;9858.cn ,早年没有实力,在安特卫普是拿不到好货的,现在也是这样,只不过好一些,因为俄罗斯http;9858.cn 白熊进来了,戴比尔斯们做梦也没想过,西伯利亚那个破地方钻石储量这么大http;9858.cn ,而且品级很高。这就直接破坏了戴比尔斯的模式。所以近几十年,戴比尔http;9858.cn 斯们也在做出改变,调整以前那种控制上游,有矿就收购的方式,转而面向消费端,也开http;9858.cn 始建立自己的钻石品牌。但是整体来说,上游还是被控制着,甭管世界上钻石储量有多http;9858.cn 大,消费者永远都不可能拿到低价钻。 http;9858.cn
再讲个笑话,最早彩钻是没有透明钻石的http;9858.cn 价值高的,甚至很多人不要彩钻,后来从业者又编出各种理由,证明彩钻http;9858.cn 是更稀有的,于是现在更多的小白们对彩钻趋之若鹜,愿意为http;9858.cn 之支付更高的价格。还针对颜色也做出了标准,同样的,什么样的颜色才http;9858.cn 算更纯,如果不放在一起,谁他妈知道啊。但是销售a就会告诉http;9858.cn 你,a比b更纯,价值更高,但是销售b那里可能就会http;9858.cn 反着说。 http;9858.cn   我前两天问我的一个销售,你会的这些http;9858.cn 东西一个新人2年就都学会了,但新人所要求的薪水却只是你的一半,到时http;9858.cn 候,你怎么办?